COUNSELING
”Le counseling offre à la personne
l’occasion d’examiner les conséquences
de sa manière actuelle de vivre et, de ce fait,
de considérer des routes alternatives pour l’avenir.”
– Vance Peavy
À qui s’adressent les services de counseling de votre conseiller d’orientation ?
Étudiants
- Secondaire
- Collégial
- Universitaire
Adultes
- Réflexion sur la carrière
- Insatisfaction au travail
- Préparation à la fin de carrière
- À la retraite
En premier lieu, le counseling est pertinent lorsqu’une personne vit des difficultés et désire de l’aide pour les traverser. Il est important de mentionner que ce n’est pas parce que vous vivez des difficultés que vous devez être traité pour autant. Ainsi, certaines autres formes d’accompagnement peuvent convenir à votre situation. À titre d’exemple : la rencontre d’accompagnement, l’intervention de soutien, l’éducation psychologique, le coaching ou l’intervention de crise.
D’ailleurs, voici quelques exemples des motifs de consultations les plus courant:
- Motivation scolaire
- Changement de programme
- Connaissance de soi
- Quête d’équilibre travail/famille
- Éthique personnelle et professionnelle
- Communication
- Mobilisation d’équipe
- Gestion de temps et de priorités
- Perte d’emploi
- Conflit de valeurs
- Insatisfaction et/ou l’épuisement au travail
- Confiance en soi
- Prise de décisions
- Difficulté à passer à l’action
- Sentiment d’être isolé, de solitude
- Personne à qui se confier
- Perte de sens
Comment se définissent les services de counseling de votre conseiller d’orientation ?
Tout d’abord, il est important de définir de façon générale ce qu’est le counseling. Afin qu’il ne soit pas confondu avec d’autres approches, notamment la psychothérapie.
Ce qui différencie un suivi en counseling et en psychothérapie
La psychothérapie est un traitement psychologique pour un trouble mental, pour des perturbations comportementales ou pour tout autre problème entrainant une souffrance ou une détresse psychologique qui a pour but de favoriser chez le client des changements significatifs dans son fonctionnement cognitif, émotionnel ou comportemental, dans son système interpersonnel, dans sa personnalité ou dans son état de santé. Ce traitement va au-delà d’une aide visant à faire face aux difficultés courantes ou d’un rapport de conseils ou de soutien.
( Article 187.1 du code des professions)
Qu’est que le counseling ?
Le counseling est l’utilisation compétente et raisonnée d’une relation pour faciliter la connaissance de soi, l’acceptation et la croissance émotionnelle, et le développement optimal des ressources personnelles. Le but général des conseillers est de donner l’occasion aux gens de travailler à vivre de façon plus satisfaisante et en utilisant davantage ses propres ressources. Les relations de counseling varient selon les besoins, mais elles peuvent avoir pour objet des problèmes de développement, la prise de conscience et la résolution de problèmes précis, la prise de décisions, le traitement d’une crise, le développement du discernement et de la connaissance de soi, la résolution de sentiments de conflits intérieurs ou l’amélioration des rapports avec autrui.
-ACCP
La relation d’aide personnelle : counseling et psychothérapie
De l’éducation en counseling
Dans cette perspective, le travail de counseling est celui d’une éducation de la fonction de l’expérience. Il consiste à aider la personne à acquérir d’abord le respect et l’estime de soi. Afin de lui permettant d’avoir confiance en la perception de son expérience et de son propre apprentissage. Il consiste aussi à faciliter chez la personne la conscientisation de ce qui constitue un processus adéquat d’interaction avec son univers existentiel, plus qu’en la transmission de quelque contenu concret, spécifique d’une pensée universelle.
Le progrès en counseling
La personne en counseling est considérée, au moins potentiellement, comme le meilleur expert de son propre développement. Voilà pourquoi le rôle d’expert en counseling est relativisé sans pour autant disparaître totalement. (Segrera, A. 2012)
Dans le cadre du counseling, il est donc important de se rappeler le champ d‘intervention du conseiller d’orientation
Évaluer le fonctionnement psychologique, les ressources personnelles et les conditions du milieu, intervenir sur l’identité ainsi que développer et maintenir des stratégies actives d’adaptation dans le but de permettre des choix personnels et professionnels tout au long de la vie, de rétablir l’autonomie socioprofessionnelle et de réaliser des projets de carrière chez l’être humain en interaction avec son environnement.
-OCCOQ
Finalement, soyez assuré du professionnalisme de VOTRE conseiller d’orientation (orienteur), en cas de besoin, il vous réfèrera à un psychothérapeute de confiance.